[보도]더 이상 ‘비정규직’은 없다!!

자산관리공사, 비정규직 전원 정규직 전환 NO 무기계약직 NO 직군제, 완벽한 정규직 전환   한국노총 산하 소속 회사인 한국자산관리공사가 비정규직법 시행 이후 최초로 비정규직 전원을 정규직으로 전환시켰다. 자산관리공사는 17일 이사회를 통해 비정규직 전원(278명)을 정규직으로 전환하기로 확정했다. 특히, 자산관리공사의 정규직 전환은 ▲무기계약근로자 형태가 아닌 정규직으로 전환했고 ▲별도의 직군을 신설하지 않고 정규직과 동일 업무를 유지하며 ▲1급에서 5급까지 동일한 정규직 전환이라는 점에서 '완벽한 비정규직의 정규직 전환'이라고 할 수 있다. 한국노총 금융노조 자산관리공사 지부(위원장 임명배)는 지난 2003년 17명 전환을 시작으로 2004년 12명, 2005년 62명, 2006년 100명에 이어 올해 278명을 정규직으로 전환하면서 조직을 하나의 정규직으로 단일화했다. 이에앞서 자산관리공사는 지난해 7월 5일 국내 최초로 정규직 노조와 비정규직 노조의 통합을 이뤄내는 등 비정규직 문제 해결에 앞장서 왔다. 당시 정규직 노조는 한국노총 산하 금융노조를, 비정규직 노조는 민주노총 산하 사무금융연맹을 상급단체로 두고 있었다. 임명배 자산관리공사지부 위원장은 "이번 정규직 전환은 노조통합을 너머 실질적인 조직 통합으로 완성되는 계기가 될 것"이라며 "경영진이 조직의 내적 갈등을 치유하고 신뢰를 쌓아 공사의 힘과 역량을 집결시키려고 하는 노동조합의 뜻에 함께 했기 때문에 가능했다"고 말했다. 한편 자산관리공사는 외환위기 이후 부실채권정리업무가 급격히 늘면서, 1600명에 달하던 조직이 현재 1100명으로 줄어들면서 함께 했던 500명의 비정규직 직원이 공사를 떠나는 아픔을 겪은바 있다. 별첨 : 정규직 전환 및 조직통합 경과 과정     2007년 10월 16일 한국노동조합총연맹