한국노총은 4월 13일(월) 11시, 광화문 광장에서 「2015 최악의 살인기업 선정식」을 개최했다. 또한 세월호 참사 1주기와 ‘최악의 살인기업’ 선정 10주년을 맞이하여 한국노총이 참여하고 있는 산재사망대책마련을위한공동캠페인단과 세월호참사국민대책회의 존엄안전위원회가 공동으로 2015년 산재사망 최악의 살인기업 함께 지난 10년 간 산재사망 50대 기업, 노동자와 시민이 뽑은 산재사망, 재난사고 최악의 기업을 선정하여 발표하고 산재사망 대책마련을 촉구하는 기자회견을 개최했다.

‘살인기업’이란 기업의 이윤추구과정에서 기업의 과실에 의한 노동자 사망을 기업에 의한 살인으로 규정하고 해당 기업을 살인기업으로 명명하는 것으로 ‘2015 최악의 살인기업’으로 원·하청노동자 10명의 목숨을 앗아간 ‘현대건설’이 선정됐다. 제조업 분야에서는 8명의 원·하청 노동자를 죽음으로 내몬 ‘현대중공업’이 선정됐다.

또한 1,502명의 시민들이 시민의 생명을 앗아간 5대 후보 기업 [청해진 해운, 옥시레킷 벤키저(가습기 살균제 사망사고 대표기업), 코오롱 (시설붕괴 참사 대표기업), 장성 효사랑 요양병원, 여수출입국 관리 사무소 (외국인 노동자 사망)]와 노동자의 생명을 앗아간 산재사망 5대 후보기업(현대건설, 현대중공업, 삼성전자, 우정 사업본부 , 코레일)을 대상으로 투표한 결과, 지난해 사망 295명, 실종 9명의 대형 참사로 전 국민을 분노와 슬픔에 빠뜨린 청해진해운과 삼성반도체의 백혈병 등 직업병 발생과 불산 누출사고로 인한 노동자의 목숨을 앗아간 삼성전자가 최악의 살인기업으로 선정되었다.

한국노총 조민근 부위원장은 “원칙적으로 모든 산재는 예방가능하며, 기업의 총체적인 안전보건 부실과 산재예방 시스템이 한계에 이르러 전면적이고 근본적인 대책마련이 필요하다”고 강조하고, “이를 위해 대기업의 노동자 건강과 안전에 대한 투자와 원청 기업에 대한 안전보건 책임강화 및 산재사망에 대한 처벌을 강화할 것”을 촉구했다.

이번 2015 최악의 살인기업 선정식은 ‘최악의 살인기업’ 발표와 함께 국화꽃 헌화와 묵념에 이어, 반복적인 죽음의 행렬을 멈추기 위한 ‘기업살인법 제정’을 촉구하는 기자회견문을 발표했다.

참가자들은 기자회견문을 통해 “생명보다, 안전보다 우선인 것은 없다”면서 ▲기업의 이윤만을 위한 규제완화, 민영화 정책 중단 ▲위험을 외주화 하고, 비정규직 노동자를 양산하면서 안전관리에는 투자도 예방과 보상 책임도 지지 않는 재벌 대기업의 행태 강제 ▲생명과 안전에 대한 책임을 지지 않는 기업과 정부 관료 엄중 처벌 등을 요구했다.

특히 “이를 위해 산재사망과 재난사고를 유발한 기업과 정부관료에 조직적 책임을 묻는 기업 살인법이 제정되어야 한다”면서 “안전은 모든 인간의 존엄한 인권임을 선언하면서 더욱 더 힘차게 싸워 나갈 것”이라고 밝혔다.